Établir un contrat d'apprentissage

– Contacter directement l’OPCO (Opérateur de Compétences) dont dépend l’employeur

Ou

– Remplir le contrat via notre site en suivant les 4 étapes suivantes (veillez à ne sauter aucune étape):

• Etape 1. Durée et dates de contrat
• Etape 2. Rémunération
• Etape 3. Démarches administratives

LES ENGAGEMENTS DE L’EMPLOYEUR :

• Effectuer la déclaration préalable à l’embauche auprès de l’URSSAF
• Prendre rendez-vous auprès de la médecine du travail pour la visite médicale de l’alternant.
• Accompagner l’alternant tout au long de son cursus
• Lui confier des missions en adéquation avec sa formation

Contact :

CFA Universitaire

Bâtiment Jean-Toussaint Desanti

Route du Clavaire

20 250 CORTE

Service Gestion des contrats en alternance :
Mail :apprentissage@univ-corse.fr / Tel : 04 95 45 02 33

Pour pouvoir établir un contrat d’apprentissage dans le secteur public, votre futur employeur devra obligatoirement se rapprocher du CFA Universitaire afin d’établir une convention de formation. Une fois cette convention visée, vous pourrez établir de contrat d’apprentissage avec votre employeur en cliquant ici, (Télécharger la notice du contrat d’apprentissage)  en l’imprimant en 3 exemplaires.
Renvoyer les 3 exemplaires originaux du contrat d’apprentissage au CFA UNIV.

Pour pouvoir établir une inscription en contrat de professionnalisation, vous devrez fournir obligatoirement à l’alternant la convention de formation CFA UNIV visée. Vous devrez donc au préalable prendre contact avec le CFA Univ afin que nous puissions vous transmette un devis et une convention de formation.